สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบุรีรัมย์ เขต1

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

O8. Q&A
O9. Social Network

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

O32. ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
O33. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

แผนดำเนินงาน

O10. แผนปฏิบัติราชการประจำปี
O11. รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานรายไตรมาส
O12. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

O34. เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
O35. การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร

การปฏิบัติงาน

O13. คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
O14. มาตรฐานการให้บริการ
O15. ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O16. รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O17. E–Service

การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต

O36. การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
O37. การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต

แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

O18. แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
O19. รายงานการกำกับติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน
O20. รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

O38. การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

O21. แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ แผนการจัดหาพัสดุ
O22. ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O23. สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุรายเดือน
O24. รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

O39. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
O40. รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
O41. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

แผนปฏิบัติการโครงการเสริมสร้างคุณธรรม จริยะรรม และธรรมาภิบาลในสถานศึกษา ของสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O25. นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
O26. การดำเนินการตามนโยบาย การบริหารทรัพยากรบุคคล
O27. หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O28. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต

O42. มาตรการเผยแพร่ข้อมูล ต่อสาธารณะ
O43. มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย มีส่วนร่วม
O44. มาตรการส่งเสริมความโปร่งใส ในการจัดซื้อจัดจ้าง
O45. มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียน การทุจริต
O46. มาตรการป้องกันการรับสินบน
O47. มาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม
O48. มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลพินิจ